Articles Stat:
Number of Articles: 499Number of Proceeding pages: 5305
Papers View: 396714
The Second National Conference on Applied Research in Management and Accounting
The Second National Conference on Applied Research in Management and Accounting In date 2015-03-05 by ,دانشگاه جامع علمي كاربردي in City Tehran was held. please refer to the following link to download all the papers of conference proceedings: _PROCEEDINGS The Second National Conference on Applied Research in Management and Accounting
Copyright © 2016 - All Rights Reserved - Symposia
Accepted papers in The Second National Conference on Applied Research in Management and Accounting
تبیین و اولویت بندی عوامل بازدارنده (محیطی و ساختاری) سیستم اطلاعات مدیریت در بانک کشاورزی استان فارس
ارزیابی برنذ و اثر گذاری اى بر وفاداری و رضایت مشتریان
بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی واثربخشی در مدیران وکارمندان اداره کل امورمالیاتی استان گیلان
تاثیر فن آوری اطلاعات در بهره برداری صحیح سیستم ها
آسیب شناسی تیم های کاری در دانشکده علوم پزشکی مراغه
The Effect of Personality Assessment in Recruitment Process on Job Motivational Enhancement, Organizational Commitment Improvement and Job Leave Elimination
امکان سنجی پیاده سازی سیستم برنامه ریزی منابع سازمان (ERP) در شرکت های فعال در ایران
رابطه سرمایه گذاران نهادی (بلند مدت و کوتاه مدت) با همزمانی قیمت سهام شرکتها
سبکهای تصمیمگیری مدیران و رابطه آن با عملکرد شغلی آنها در مدارس متوسطه شهربیرجند
اثر ساختار سرمایه و ساختار مالکیت بر وضعیت سود گزارش شده شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادارتهران
بررسی رابطه بین مسئولیت اجتماعی و هزینه سرمایه شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران
رابطه بین تجدید ارائه صورتهای مالی و کیفیت سود در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
مقدمات نهادی محور و پیامدهای آن بر فعالیت های داخلی و خارجی مدیریت زنجیره تامین سبز (مطالعه موردی: ایران خودرو)
بررسی رابطه بین توانمند سازی کارکنان و عدالت سازمانی در بین کارکنان دستگاههای اجرایی شهرستان سیرجان
بررسی اثر تعدیلگری استرس شغلی در رابطهی توانمندسازی روانشناختی و رضایت شغلی
بهینه سازی عملکرد بازاریابی در خدمات از مسیر مدیریت ارتباط با مشتریان (مورد مطالعه: شعب بانک تجارت استان گیلان)
نقش مهندسی مجدد فرآیندهای کسب و کار در ارتقا بهرهوری سازمانها
ارایه مدلی برای بررسی تاثیر فرهنگ بازارگرایی وهوشمندی بازار بر نوآوری
رتبه بندی، طبقه بندی و تحلیل حساسیت رفتار مشتریان با استفاده ازروش ویکور
مدل مناسب اجرای خط مشی های صنعتی در ایران با تاکید بر تفویض اختیار معکوس
بررسی رابطه بین سرمایه فکری و عملکرد مالی شرکت های خودروسازی پذیرفته شده دربورس اوراق بهادار تهران
نقش رهبری استراتژیک در اجرای استراتژی اثربخش (مورد مطالعه: سازمانهای برتر غیر دولتی ایران)
مقایسه دیوانسالاری بانکهای خصوصی و دولتی بر اساس الگوی مینتزبرگ (مورد مطالعه بانکهای دولتی و خصوصی در استان زنجان)
بررسی جنبههای رفتاری مدیران شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در تعیین سیاست تقسیم سود
تاثیر ویژگیهای جمعیت شناختی بر انتظارات مشتریان در صنعت هتلداری (مورد مطالعه: هتل های 4 و 5 ستاره شهر تهران)
بررسی تاثیر تعهدحرفهای و تعهدسازمانی بر بهرهوری کارشناسان مالیاتی اداره کل امورمالیاتی استان خوزستان
خارج کردن صنایع از فضای رقابتی بازار و انتقال به فضایی امن و بدون رقیب
بررسی سودمندی تغییرات در سرفصل دروس و تخصصی سازی آموزش در رشته حسابداری مطالعه موردی: دانشگاه جامع علمی کاربردی
بررسی انگیزش شغلی اعضای هیات علمی بر اساس تئوری دو عاملی هرزبرگ
کیفیت زندگی کاری و نقش آن در نگرش شغلی مدیران سازمان (مورد: روسا و معاونین شعب شرکت بیمه البرز)
ارائه مدل ارزش آفرینی پایدار در زنجیره تامین
طراحی الگویی برای انتخاب مدیران در آموزش و پرورش با رویکرد تصمیم گیری چند معیاره فازی
تاثیر هوش سازمانی و مولفه های آن بر روی مزیت رقابتی در کلیه شعب بانک سینا استان خوزستان
بررسی قرارداد های EPC/EPCF با نگرشی بر نحوه تامین کالا در شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب
بررسی رابطه بین سرمایه فکری و حسابداری منابع انسانی در بین کارکنان شعب بانک ملی شهرستان سیرجان
به کارگیری هوش هیجانی و فرهنگی درمدیریت تعارض و چالشهای رفتاری تحول
بررسی تاثیر معنویت در کار بر تعهد سازمانی و اخلاق کاری کارکنان (مطالعه موردی بانک صادرات شهر اراک)
بررسی تأثیر ساختار سازمانی بر یادگیری سازمانی کارکنان دانشگاه علوم پزشکی اراک
بررسی رابطه جو سازمانی و رضایت شغلی کارکنان اداره امور مالیاتی استان گیلان
بررسی علل و عوامل موثر بر فرار مالیاتی (مطالعه موردی شهر اراک)
ارزیابی تأثیر رقابت در بازار محصول بر ارزش ذاتی سهام
Studying managerial efficiency within Iranian industries in separate ISIC two-digit codes
چارچوب اجرای موفق مدیریت دانش با تأکید بر عوامل موثر بر موفقیت و عدم موفقیت (مورد کاوی: پالایش نفت آبادان)
بررسی رابطه بین ساختارسرمایه و بازده سهام در شرکت های سیمانی پذیرفته شدهء بورس اوراق بهادارتهران
مطالعه نقش فرهنگ سازمانی در ارتباط بایگانگی فرد – سازمان
فرهنگ سازمانی و توانمندسازی روانشناختی مدیران گروه های آموزشی از دیدگاه اعضای هیأٌت علمی دانشگاه بوعلی سینا
هوش چندگانه و کاربرد آن در منابع انسانی
Explanation the factors affecting Customer Satisfaction in relationship CRM
بررسی تاثیر کیفیت حسابرسی بر قیمت سهام
رابطه سرمایه انسانی و کارآفرینی سازمانی با توجه به سرمایه اجتماعی در شرکت های کوچک و متوسط استان گیلان
ارزیابی عملکردسازمانی با تکیه بر جهت استراتژیک درکمیته امداد امام خمینی
سازمان های اخلاق مدار(ضرورت ها و موانع)
تاثیر نوع فرهنگ سازمانی در شکلگیری رفتار شهروندی در دستگاههای دولتی مورد مطالعه: دستگاههای دولتی استان گیلان
رتبه بندی شرکتهای برتر بورس جهت انتخاب پرتفوی با استفاده از تکنیک AHP (مطالعه موردی: 50 شرکت برتر بورس اوراق بهادار تهران)
Knowledge Management in schools
رابطه متغییرهای کلان اقتصادی بر بازده سهام شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
بررسی فناوری اطلاعات بر عملکرد سازمانی
بررسی تاثیر شاخصهای سرمایه فکری بر عملکرد مالی شرکتهای صنعت پالایش نفت
بررسی رابطه بین نرخ تورم بر بازدهی سهام
رابطه عدم تقارن اطلاعاتی با شکاف نسبی بازده واقعی و بازده مورد انتظارشرکتها (مطالعه موردی صنعت پالایش نفت ایران)
حسابداری زیست محیطی
نقش رویکردهای نوین بازاریابی در کارآفرینی( مورد مطالعه : برخی از بنگاه های اقتصادی استان یزد در اسفند ماه 1392)
شناسایی رابطه رهبری تحول آفرین و کیفیت زندگی کاری
فرهنگ سازمانی و تنوع ارزیابی عملکرد در شرکتهای تولیدی بورس اوراق بهادارتهران
کاربرد لایههای رایانش ابری در بخش های مختلف بانکداری الکترونیکی
کنکاشی در شناخت عوامل مؤثر بر چابکی استراتژیک و پیامدهای آن در سازمان
بررسی و تبیین عوامل موثر بر فرسودگی شغلی کارکنان ادارات اموزش و پرورش شهر خرم آباد
بررسی نقش توانمندی در مدل ارزش آفرینی پایدار در زنجیره تامین
مقایسه مدیریت دانش وفرهنگ کارآ فرینی درایجاد مزیت رقابتی شرکت های تولیدی (مطالعه موردی)
نقش رفتار شهروندی سازمانی در بهرهوری کارکنان در بیمارستان های منتخب
بررسی میزان تاثیر هویت سازمانی و مشتری مداری کارکنان بر اشتیاق شغلی
بررسی ابزارها و روشهای توانمندسازی نیروی کار، رویکرد تحلیل عاملی (مورد: صنایع غذایی استان قم)
شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر انتخاب تأمینکننده با رویکرد فازی (مورد مطالعه: شرکت آرافن نائین)
نقش بیمه و مدیریت ریسک در امنیت اقتصاد کشاورزی
نقش تهیه و تدوین برنامه ریزی استراتژیک در حوزه شیلات (مطالعه موردی سازمان شیلات ایران)
بررسی رابطه مکانیزم های منتخب نظام راهبری شرکتی و اثربخشی مدیریت شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
بررسی نقش حمایت سازمانی ادراک شده درریسک پذیری کارکنان (شهرداری منطقه 19 تهران)
بررسی مدیریت بازاریابی و اهمیت آن در ارتباط با مشتریان
بررسی رابطه بین مهارت سازمانی مدیریت زمان با عزت نفس مدیران در دستگاه های اجرایی
بررسی رابطه بین معنویت محیط کاری و عملکرد شغلی کارکنان (مطالعه موردی: کارکنان مسکن وشهر سازی شهر اهواز)
Surveying the relationship between financial performance, free cash flow, capital structure as well as related or unrelated diversification in Tehran Stock Exchange
بررسی تأثیر عوامل محیطی فروشگاه بر روی رفتار خرید تصادفی مصرف کنندگان(مطالعه موردی:خریداران مجتمع تجاری الهیه در ساری)
تاثیر تفکر راهبردی مدیران ارشد درتحول نظام بانکی (مطالعه موردی: بانک انصار)
بررسی سودمندی هزینهیابی برمبنای فعالیت درفعالیت های پیمانکاری
بررسی وضعیت آمادگی و یادگیری سازمانی برای تغییر در کارکنان بانکهای خصوصی تهران
مدلی برای تعیین عوامل موثر بر بازده اوراق بهادار بورس تهران
دیدگاه حسابداری مدیریتی در ایمنی و سلامت
تعیین رابطه بین سازمانهای یادگیرنده و رضایت شغلی کارکنان
بررسی تحلیلی مدیریت اقلام تعهدی بعنوان یک ابزار مدیریت سود برای حفظ پایداری افزایشی سود در بورس اوراق بهادار تهران
حسابداری مدیریت: تئوری و عمل
طراحی الگوی پذیرش مهندسی مجدد در شهرداری شهرستان میاندوآب
نقش بیمه در کاهش ریسک سرمایه گذاری در بازار(مطالعه موردی: بازاریان شهرستان میاندوآب)
بررسی جایگاه مولفه های رهبری تحول آفرین در ادارات استان آذربایجان غربی
تاثیر توسعه بانکداری مجازی بر افزایش استفاده خانوارها از خدمات بانکی با استفاده از مدل دیویس
بررسی رابطه بین ساختار مالکیت بر هزینه سرمایه شرکتهای پذیرفته شده در سازمان بورس اوراق بهادار تهران
بررسی نقش هفتگانه مدیریت دانش بر گسترش دانش سازمانی و اثر بخشی آنها در سازمان آموزش و پرورش شیراز
بررسی رابطه بین هوش هیجانی، قدرت برقراری ارتباط و اضطراب (مورد کاوی: دانشگاه علوم پزشکی زنجان)
بررسی تاثیر بکارگیری فناوری اطلاعات بر انعطاف پذیری سازمانی مطالعه موردی: ادارات آموزش و پرورش شهر تهران
The Relationship between Cash Holdings and Market Share by Using Static Model of Listed Firms in Tehran Stock Exchange
بررسی رابطه بین نگهداشت وجه نقد و سهم بازار بااستفاده ازمدل ثابت درشرکت های پذیرفته شده دربورس اوراق بهادارتهران
کاربرد فناوری اطلاعات درتصمیم گیری های حسابداری مدیریت
تخصیص بهینه منابع اعتباری درسازمان جنگلها مراتع وآبخیزداری کشوربامدل برنامه ریزی آرمانی
سنجش میزان دانش و آگاهی مدیران اجرایی واعضای هیات مدیره ازمفاهیم و الزامات حسابرسی عملیاتی
ارائه مدلی یکپارچه درپیاده سازی یک سیستم جامع مدیریت عملکرد برپایه کارت امتیازی متوازن
مشکلات پیاده سازی بودجه ریزی عملیاتی درکمیته امداد امام خمینی ره آذربایجان غربی
نقش علوم اعصاب دربازاریابی بیمه تاثیرحواس برکاهش هزینه های بازاریابی
بررسی فرهنگ مدیریت جهادی وتاثیرآن درسازمان
بررسی اهمیت ایجادامنیت درسراسر زنجیره تامین
بررسی رابطه رفتارضدتولید باتنظیم هیجان و ویژگیهای شخصیت موردمطالعه :شرکت ملی نفت مناطق نفت خیزجنوب
مدیریت بهره وری فراگیردرصنایع کوچک
تاثیرتحصیلات برمیزان خلاقیت و رضایت شغلی دبیران تربیت بدنی
تاثیرریسک بازار برسرمایه درگردش شرکت های پذیرفته شده دربورس اوراق بهادارتهران
بررسی تاثیرتخصص حسابرس درصنعت برضریب واکنش سود شرکت های پذیرفته شده دربورس اوراق بهادارتهران
مدیریت سود درسازمان ها
بررسی چالشهای مدیریت سرمایه انسانی درشعب بانک با استفاده ازمدل فرهنگ سازمانی دنیسون :
بررسی رابطه بین حسابداری تعهدی و سبک های تصمیم گیری دانشگاه علوم پزشکی اصفهان
رابطه ساختارسازمانی با ابعادسازمان یادگیرنده درشرکت بیمه ایران
بررسی آثارکاهش سرمایه اجتماعی درصنعت بانکداری وتاثیر آن برتولید ناخالص داخلی کشور
تاثیرآموزش رفتارهای رهبری اصیل به مدیران برافزایش سرمایه روانشناختی کارکنان موردمطالعه شرکت ملی صنایع پتروشیمی
بررسی رابطه بین چابکی سازمان و کارتیمی کارکنان آموزش وپرورش شهرستان شاهرود
بررسی جایگاه و نقش اخلاق درحرفه حسابداری
بررسی رابطه بین کیفیت زندگی کاری بابهره وری نیروی انسانی براساس تلفیق مدلهای الوانی و والتون درمدیران مدارس شهرپیرانشهر
بررسی رابطه بین متغیرهای ساختاری و ابعادشخصیتی بامیزان فرسودگی شغلی مدیران آموزش وپرورش شهرپیرانشهر
بررسی رابطه بین استراتژی کاهش هزینه و محافظه کاری سود
ترکیب یافته بافرآیند تحلیل شبکه ای PROMETHEE انتخاب مواد بااستفاده ازروش درمحیط هیبردی
ارزیابی رابطه بین انواع مالکیت نهادی و محافظه کاری و اثرعدم تقارن اطلاعاتی برشدت این رابطه
بررسی تاثیر ابعادعدالت سازمانی بررفتارهای شهروندی سازمانی بانقش تعدیل گری ویژگیهای روان نژندی، سازگاری ووظیفه شناسی
کاربرد روش ISM-ANP-GA درتحلیل برون سپاری فعالیت های تامین مواد و قطعات
بررسی توان تبیین کنندگی ابعادتحلیلی ساختارسازمانی درانواع ساختارهای تواناساز وبازدارنده دردانشگاه
پاسخگویی به محیط چالش اساسی دانشگاه ها درشرایط کنونی توسعه یک نظام رفتاری
کاربرد سیستم های فناوری اطلاعات XARL و XBRL درگزارشات مالی
تغییر ماهیت استراتژی ازشکل گیری تا اجرا رویکرد تحلیلی باکاربست مدل تحلیل سه شاخگی درسازمانهای ایرانی
بررسی جایگاه فناوریهای اطلاعاتی دراستراتژی های توسعه اقتصادی کشورهای درحال توسعه
بررسی تاثیرعدالت سازمانی بررفتارشهروندی سازمانی بانقش میانجی تعهدسازمانی و رضایت شغلی
ارائه مدلی مفهومی جهت تبیین متغیرهای زمینه ای موثربراثربخشی فعالیت های منابع انسانی
نیازمندی ها و مزایای پیاده سازی سیستم مدیریت منابع انسانی الکترونیک Ehrm درسازمان ها
مقایسه ی ارزیابی عملکرد بانکهای ملت وصادرات بااستفاده ازمدل CAMEL
Using VIKOR Method in the Performance Evaluation Cement Industry
ارتباط رهبری معنوی با سرمایه فکری مطالعه موردی شعب بانک ملی استان مازندران
عوامل موثربرارتقاءبهره وری نیروی انسانی درسازمان
بررسی ساختار و شکل گیری حسابداری محیط زیست
بررسی اخلاق حرفه ای درحسابداری
بررسی علل و عوامل ایجاد فساد درنظام مالیاتی ایران
بررسی تاثیر کم سرمایه گذاری برارتباط بین مدیریت سود و عدم تقارن اطلاعاتی شرکت های پذیرفته شده دربورس اوراق بهادارتهران
تکنیکهای مدیریت هزینه
Measurement of Awareness of Citizenship Rights (Case Study: North Khorasan Province)
پیش بینی فروش محصولات جدید دارویی براساس مدل BASS مطالعه: شرکت های داروسازی بورس تهران
بررسی عوامل زیربنایی و بسترساز منطق گرایی مدیران برتعالی کارکنان واحدهای اداری شرکت سهامی ذوب آهن اصفهان
بررسی اهمیت مدیریت ارتباط با مشتری درافزایش رضایت مشتریان
نقش حسابداری مدیریت درکنترل بودجه
نقش حسابداری مدیریت درکنترل کیفیت
مقایسه مدیریت چالش درسازمان های کشورایران وکشورترکیه
بررسی امکان بکارگیری سیستم هزینه یابی برمبنای فعالیت ABC درصنایع آلومینیوم مطالعه موردی گروه کارخانجات تولیدی آلومینیوم
تبیین و اولویت بندی عوامل بازدارنده مدیریتی و محیطی سیستم اطلاعات مدیریت دربانک کشاورزی استان فارس
تبیین و اولویت بندی عوامل بازدارنده مدیریتی و ساختاری سیستم اطلاعات مدیریت دربانک کشاورزی استان فارس
بررسی موانع اجرای سیستم حسابداری مدیریت درسازمان مطالعه موردی شرکت گاز
مطالعه تاثیرمالکیت نهادی برکیفیت حسابرسی درشرکت های پذیرفته شده دربورس اوراق بهادارتهران
مطالعه موانع پیاده سازی گزارشگری مالی زیست محیطی درشرکت های مستقر درشهرکهای صنعتی استان کرمانشاه
بررسی دانشگاه آزاداسلامی واحدملایر به عنوان سازمان یادگیرنده
شناسایی واولویت بندی عوامل موثربرسودآوری شعب بانک رفاه دراستان البرز
امکان سنجی استقرار بودجه ریزی عملیاتی دربانک مهراقتصاد
بررسی تاثیر عوامل اجتماعی کنترل رفتار درک شده و هنجارهای انتزاعی بررفتار معاملاتی سرمایه گذاران حقیقی بورس اوراق بهادارمطالعه موردی: استان زنجان
مدلی جهت ارزیابی عملکرد پروژه های نیروگاهی براساس نگرش توسعه پایداروبکارگیری تحلیل پوششی داده ها
مدیریت بهره وری منابع انسانی و شاهنامه فردوسی با نگرشی برمدل جامع مدیریت عوامل موثر بربهره وری نیروی انسانی دکتر سیدمهدی الوانی
مدیریت کیفیت خدمات تجارت الکترونیک درحوزه B2C براساس مهندسی عوامل انسانی
حسابداری محیط زیست : یک چشم اندازنظری برای حسابداری محیط زیست، گزارشگری و تصمیم گیری
بررسی ارتباط بین سرمایه فکری، ارزش برند شرکت و عملکرد مالی شرکتهای پذیرفته شده دربورس اوراق بهادارتهران
اثرمتغیرهای تورم و تولید ناخالص داخلی برسودآوری شرکتهای صنعت سیمان پذیرفته شده دربورس اوراق بهادارتهران طی سالهای 1389-1385
پیش بینی شکست مالی بااستفاده ازمعیارهای مبتنی برصورت جریان وجوه نقد
بررسی نقش ابعادتوانایی شناختی و هوش عاطفی درکاهش رفتارضدبهره وری کارکنان اداره اموراقتصادی ودارایی استان اردبیل
برررسی رابطه هوش هیجانی با رفتارشهروندی سازمانی کارکنان سازمان جهادکشاورزی استان گیلان
میزان تاثیر پذیری مکانیزم های حاکمیت شرکتی ازارزشهای فرهنگی درایران
نقش حسابداری دولتی و پاسخگویی به انضباط مالی دردستگاه های اجرایی
بررسی رابطه مدیریت هزینه با ارزش آفرینی برای سهامداران
ارتباط تصویربرند بانگرش توسعه برند
اهمیت وفاداری به برند در افزایش ارزش ویژه برند
صنعت بیمه و نقش آن در مدیریت ریسک
بررسی نظری اثرات فساداقتصادی و اداری برتوسعه کشور
بررسی رابطه افزایش پایداری برضریب واکنش سود شرکت های پذیرفته شده دربازار بورس واوراق بهادارتهران
نقش مدیریت زمان درموفقیت مدیران
تاثیرهوش هیجانی برتعارض سازمانی
مدل چندهدفه تخصیص منابع بارویکرد ریسک گریزی مبتنی برمدلهای تحلیل پوششی داده ها
مدیریت و توانمندسازی منابع انسانی درجهت بهبود وتوسعه سازمان
تاثیرفرهنگ سازمانی برمیزان عملکرد کارکنان سازمان
بررسی تطبیقی بازاریابی اینترنتی و موبایلی
رویکرداستراتژیک دربرنامه ریزی مدیریت سازمان
رابطه مدیریت ارتباط با مشتری باعناصربازاریابی
Measuring and Ranking status of career anchors of employeesand its effect on the success of career
ارزیابی همزمان تابع کارایی و ناکارایی عملکرد شعب بااستفاده ازتحلیل پوششی داده ها
هزینه یابی برمبنای فعالیت
عوامل موثردرپیاده سازی سیستم های مبتنی بردانش درسازمان
دیدگاه هایی درمورد سیستم بهنگام JIT درشرکت های تولیدی
بررسی رابطه رفتارشهروندی سازمانی و رضایت شغلی کارکنان دانشگاه پیام نوراستان آذربایجان غربی
بررسی تاثیر کیفیت خدمات الکترونیک قضایی بر رضایتمندی شهروندان
مطالعه رابطه میان توانمندسازی کارکنان و تحول سازمان
بررسی رابطه بین اندازه و استقلال هیئت مدیره با گزارش غیرمقبول حسابرسی
آشنایی با شرکتهای سرمایه گذاری و مقایسه آنها با صندوقهای سرمایه گذاری مشترک
بررسی رابطه بین توده واری سرمایه گذاران و نوسان پذیری:شواهدی از بورس اوراق بهادار تهران
پیادهسازی کسب و کار الکترونیک از طریق بازاریابی اینترنتی
بازاریابی کارآفرینانه مفهومی برخاسته ازSMEها،راهبردی برای کسب مزیت رقابتی درشرکت های بزرگ
نقش خلاقیت ونوآوری درکارآفرینی
نقش فناوری اطلاعات و ارتباطات درکارافرینی زنان ایران
شناسایی عوامل سازمانی موثربرمدیریت دانش درسازمان
بررسی ارتباط یادگیری سازمانی باتمایل به تغییردرمدیران مجتمع های آموزشی و پرورشی روستایی؛مطالعه موردی شهرستان مهاباد
رابطه ابعادعدالت سازمانی بااعتمادبه سازمان مدیران مطالعه موردی کارکنان بانکهای شهرخرم آباد
بررسی عوامل موثربربهبود رفتارسازمانی کارکنان بانکهای شهرستان کوهدشت
بررسی عوامل تاثیرگذاربراعتمادکارکنان به مدیران وپیامدهای آن
عوامل موثردرپیاده سازی موفقیت آمزبرنامه های توانمندسازی نیروهای انسانی
بررسی اثربخشی دوره اجتماعی کردن کارکنان در اداره آموزش و پرورش شهرستان بهشهر
بررسی اهمیت آموزش حسابداری در توسعه بازار سرمایه
بررسی تاثیرهوش سازمانی براعتمادسازمانی مطالعه موردی شهرداری قائمشهر
بررسی تاثیر عوامل اصلی هوش سازمانی بر اعتماد سازمانی بر مبنای مدل آلبرشت
بررسی وضعیت تعالی منابع انسانی شرکت مخابرات استان مازندران بر اساس مدل تعالی مؤسسه مطالعات منابع انسانی ایران
بررسی امکان استقرار نظام جامع آموزش و یادگیری کارکنان بر مبنای استانداردایزو10015 در اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان مازندران
بررسی تاثیر عوامل جمعیت شناختی بر رضایتمندی مشتریان از دستگاه های خودپرداز(مطالعه موردی:بانک ملت استان مازندران)
برنامه ریزی استراتژیک و روش تدوین آن در سازمان ها
نوآوری در سازمان ها و تدوین نوآوری استراتژیک با استفاده از تکنیک SWOT
بررسی تاثیرکمیت هدیه درفرایندآزمایش رایگان برای جذب مشتری جدید درعرصه تجارت الکترونیک مطالعه موردی سایت عکس پرینت
نقش مدیریت منابع انسانی الکترونیک در اثربخشی فعالیت های منابع انسانی
تحلیل رفتار سرمایه گذاران با استفاده از رویکرد مالی رفتاری
مدیریت و برنامهریزی راهبردی در دانشگاه بهعنوان یک سیستم پیچیده با استفاده از ابزارهای سیستم های اطلاعاتی
جایگاه استراتژی های بازاریابی در سازمان
چالش های اخلاقی و امنیتی پیش روی مدیران سیستم های اطلاعاتی
نقش سیستمهای اطلاعاتی استراتژیک در تجارت الکترونیک؛ استراتژیهایی برای ایجاد مزیت رقابتی
اثرحرفه ای بودن حسابرس در صنعت مورد بررسی ودوره زمانی حسابرس برهزینه حقوق صاحبان سهام
رتبه بندی وارزیابی کیفیت دوره های آموزشی با تکنیک تاپسیس فازی بامطالعه موردی درشرکت شیرآلات اصفهان
رابطه میان شاخص واکنش رفتاری سرمایه گذاران با شاخص های بازار اول و بازاردوم در بورس اوراق بهادار تهران
تحلیل مخاطره سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری استفاده کنندگان گزارش های مالی
بررسی رابطه مشتری مداری و فرهنگ سازمانی
بررسی رابطه بازاریابی کارآفرینانه و توسعه پایدار اقتصادی
سازمان های یادگیرنده و مدل های کسب وکار
نقش مدیریت دانش در سازمان ها
ارتباطات یکپارچه بازاریابی
شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر در پیادهسازی سازمان اسلامی: مطالعه موردی سازمانهای منتخب بسیج
تبیین رابطه بین پراکندگی پیش بینی سود هر سهم و نماگرهای ساختاری بازار سرمایه
بررسی چگونگی مدیریت و تأثیر آن بر ارتقا عملکرد کارکنان سازمان حمایت از تولید کنندگان و مصرف کنندگان
بررسی رابطه بین نوسانات جریان های نقدی ناشی از شوک های اقتصادی بر نسبت تغییرات در دارایی های نقدی و بازده غیر عادی شرکت های بورس اوراق بهادار تهران
بررسی رابطه بین مدیریت سرمایه در گردش و عملکرد در شرکتهای ورشکسته پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
کنترل کیفیت و بررسی هزینه یابی کیفیت برای مدیریت
موانع استقرار مدیریت دانش در سازمان های دولتی
مسئولیت اجتماعی مدیران شرکت ها در قبال کیفیت تولیدات-خدمات
بررسی رابطه بین ریسک جریان نقدی با سود آوری ، رشد سود و ارزش دفتری به ارزش بازار شرکت های پذیرفته شده دربورس اوراق بهادارتهران
روابط متقابل بین معیارهای مدل EFQM در بیمارستان های ایرانی
لزوم بکار گیری استانداردهای گزارشگری مالی بین المللیIFRS
بررسی رابطه بین مهارتها و تاکتیکهای سیاسی با رفتار شغلی کارکنان صندوق مهرامام رضا(ع) شمالغرب ایران
تاثیر افزایش کیفیت و بهرهوری صنعت بستهبندی در به وجود آوردن فضای رقابت پذیری و توانمند سازی جامعه کشاورزی ، دامپروری و صنعتی کشور ایران
رویکرد شبکه عصبی مصنوعی در ارزیابی متقاضیان تسهیلات بانکی
ارتقای کیفیت در مدارس با رویکرد مدیریت کیفیت جامع
رابطه ساختار سازمانی با اجرای موفقCRM در سازمان
بررسی تأثیر بانکداری مجازی بر بهره وری بانک مطالعه موردی: شعب بانک صادرات شهرستان رامهرمز
بررسی رابطه بین سیستم حقوق و دستمزد با بهره وری، تعهد سازمانی و رضایت شغلی کارکنان (مطالعه موردی: کارکنان دانشگاه پیام نور واحد دزفول)
بررسی رابطه بین تمایل به صادرات، نوآوری و اندازه ی سازمان ها در صنایع کوچک ومتوسط
بررسی رابطه آموزش ضمن خدمت با تعهد سازمانی در شرکت بهره برداری نفت و گاز مارون اهواز
هزینه یابی بر مبنای فعالیت روشی برای محاسبه دقیق و صحیح بهای تمام شده
هزینه یابی هدف تکنیکی برای کاهش بهای تمام شده محصولات و خدمات در بازارهای رقابتی
برآورد ارزش در معرض خطر و اختلال در نوسانات حقیقی در نرخ ارز (دلار) با استفاده از مدل Realized GARCH
بررسی برنامهریزی استراتژیک سازمانی موردی بخش دانشجویی- فرهنگی دانشگاه صنعتی ارومیه
بررسی رابطه بین هوش هیجانی و شادکامی در کارمندان دانشگاه گنبد کاووس
رتبه بندی اهمیت عناصر آمیخته بازاریابی سبز در تصمیم خرید مشتریان
تاثیر واسطه های مالی بر رشد اقتصادی و رتبه بندی آنها در سازمان منطقه آزاد انزلی
ارزیابی توانمندی های های فناورانه در گروه شرکت های مپنا( تحقیق موردی: شرکت مهندسی و ساخت پره توربین مپنا)
نقش IT در هزینه یابی کیفیت COQ
بررسی عوامل مؤثر بر وفاداری مشتریان به برند بیمه های بازرگانی
بررسی تأثیر بازاریابی داخلی بر کاهش وارضایتی مشتریان مطالعه موردی: بانک ملت
بررسی رابطه هنجارهای ارتباطی و ارتباط مصرف کننده و برندمطالعه موردی: شرکت کاله
تبیین نقش استراتژی های ترفیعی سازمان بر وفاداری مصرف کنندگان از طریق توسعه ارزش ویژه برند
تبیین جایگاه سرمایه فکری بر عملکرد سازمانی با تاکید بر نقش سرمایه انسانی،ساختاری، مشتری و نوآوری
بررسی رابطه ارزش ویژه برند با عناصر آمیخته بازاریابی و ادراکات مصرف کننده
مقایسه کاربردهای شبکه های عصبی مصنوعی و روشهای آماری
شناسائی و رتبه بندی عوامل موثر در کیفیت حسابرسی بر اساس دیدگاه حسابرسان مستقل و کارفرمایان
مجموعه فرصت های سرمایه گذاری، سیاست های تقسیم سود و جریان های نقدی آزاد
تاثیر فناوری اطلاعات بر عملکرد سازمانی
بررسی نیازهای آموزشی مدیران مقطع متوسطه دور دوم ناحیه 2 کرمانشاه و ترتیب اولویت آنها با توجه به مهارت های سه گانه کاتز (فنی، انسانی و ادراکی)
بررسی نیازهای آموزشی مدیران مقطع متوسطه دور دوم ناحیه 2 کرمانشاه و ترتیب اولویت آنها با توجه به مهارت های سه گانه کاتز
تدوین استراتژی جهت توسعه صنعتی و اقتصادی بندر نوشهر
استفاده از الگوریتم ژنتیک جهت ارزیابی سهم سرمایه فکری درکارایی دانشگاه
بررسی نقش توانمندسازی فنی کارگران در افزایش بهره وری بخش صنعت استان مرکزی
بررسی نقش اخلاق حرفه ای در بهبود فعالیتهای تجاری بیمه های بازرگانی
بررسی رابطه دلبستگی شغلی با رفتار شهروندی سازمانی درکارکنان دانشگاه پیام نور قزوین
ضرورت و اهمیت بهکارگیری استانداردهای بینالمللی گزارشگری مالی
نقش بازی شخصیت در یک نگاه نقش آفرینان: رؤسا و کارکنان بانک تجارت شعب غرب استان مازندران
تحلیل مدل ساختاری رفتار سرمایه گذاران مالی در بازار سرمایه با استفاده از روش مدل سازی معادلات ساختاری SEM
تاثیر واحد بازاریابی در عملکرد شرکت های بیمه با استفاده از مدلBSC مطالعه موردی شرکت بیمه توسعه
بررسی نحوه گسترش بیمههای تکمیلی درمان از دیدگاه خبرگان بیمه (مطالعه موردی: شهرستان بوئین زهرا)
شناسایی موانع کاهش دهنده ی انگیزه شغلی در پرستاران بخش اطفال بیمارستان 22 بهمن شهرستان مسجدسلیمان و ارائه راه حل هایی برای رفع آن
بررسی نظری بازاریابی محصولات و خدمات دانشبنیان
ارزیابی تاثیر ساز و کارهای راهبری شرکتی بر سطح نگهداشت وجه نقد در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
مدل کسب و کار
مطالعه و مقایسه مدل یون و همکاران با مدل تعدیل شده جونز در نمایش مدیریت سود
تاثیر ضعف های عمده کنترل های داخلی بر ریسک سقوط آتی قیمت سهام
سرمایه گذاری و تولید ملی
تاثیر ساختار مالی بر رشد اقتصادی
شناسایی و اولویت بندی موانع و عوامل کلیدی موفقیت در پیاده سازی بودجه ریزی عملیاتی
مبانی نظری نظام هزینه یابی بر مبنای فعالیت
بررسی تأثیر ابعاد ارزش ویژه برند بر تصویر برند مبتنی بر تناسب ادراک شده مصرف کننده نسبت به برند، مطالعه موردی: مصرف کنندگان صنعت خودروسازی داخلی کشور (ایران خودرو، سایپا، گروه بهمن، مدیران خودرو)
بررسی تأثیر برند خانوادگی و توسعه برند بر روی وفاداری مصرف کننده به برند برپایه ادراکات مصرف کننده، مطالعه موردی: مصرف کنندگان صنعت خودروسازی داخلی کشور (ایران خودرو، سایپا، گروه بهمن، مدیران خودرو)
The Impact Of Income Smoothing On Stock Return With Mediation Effect Of The Information Uncertainty
شناسایی واولویت بندی عوامل موثربررفتارکارآفرینی کارکنان بانک کشاورزی استان آذربایجان غربی
تاثیر مدیریت دانش بر خلاقیت مدیران سازمان آموزش و پرورش شهرستان میاندوآب
تاثیربهبود اخلاق کاری بربهره وری کارکنان دانشگاه پیام نورشهرستان میاندوآب
بررسی رابطه بین متغیرهای کلان اقتصاد و عملکرد شرکت ، در شرکت های پذیرفته شده دربورس اوراق بهادار تهران
بررسی رابطه بین فاکتورهای تحول سازمانی با ناب بودن سازمان
نقش سرمایه فکری و مدیریت جهادی در عملکرد شرکت های تعاونی – تولیدی (مطالعه موردی در شرکت های تعاونی تولیدی سمنان)
مدیریت خرد و نقش آن در توسعه اقتصادی و فرهنگی با عزم ملی و مدیریت جهادی
بررسی عوامل موثر بر توسعه فرهنگ مشتری مداری
تاثیر عناصر آمیخته بازاریابی بر ارزش ویژه برند و رابطه آن با پاسخ های مشتری و ارائه مدل مناسب
تطبیق سرمایه و ارزش سرمایه
نقد نهضت روابط انسانی با تکیه بر مفهوم سازمان رسمی و غیررسمی
مطالعه تطبیقی نمودار سازمانی شرکتهای خدمات مالی کشورهای پیشرفته صنعتی وایران( پیمایشی پیرامون شرکتهای کارگزاری بورس و تامین سرمایه)
بررسی رابطه بین ادراک فضای سیاسی سازمان و رضایت شغلی کارکنان اداره کل ورزش و جوانان استان کرمانشاه
بررسی میزان رابطه بین مدیریت مشارکتی و اثربخشی در مدارس متوسطه استان کرمانشاه
تعیین اثربخشی دوره های انتخابی بر اساس استاندارد ایزو 10015 در دانشجویان پزشکی مقطع علوم پایه دانشگاه شهید بهشتی
تاثیر منابع قدرت مدیران با مقاومت کارکنان در برابر تغییرات سازمان آموزش و پرورش شهرستان بهشهر
مدیریت تخصیص و احداث تسهیلات محوری با نگاهی اقتصادی در مساله مکان یابی هاب با رویکرد حل فراابتکاری ژنتیک
کیفیت سود و سطح نگهداشت وجه نقد در شرکت های ورشکسته و غیر ورشکسته ایرانی
بررسی رابطه بین هوش فرهنگی کارکنان با کارآفرینی سازمانی (مطالعه موردی: بانک ملی استان گلستان)
بررسی رابطه بین معیارهای کیفیت سود و بازده مازاد در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
بررسی و کاربرد ابزارهای مالی اسلامی در اقتصاد ایران
تببین نظام راهبری صندوق های بیمه ای و بازنشستگی شاهد تجربی : سازمان تامین اجتماعی
برآورد تابع تقاضای بنزین مصرفی خانوارهای شهری ایران بین سالهای 1369-1388
شناسایی اولویت بندی موانع پیاده سازی کنترل داخلی موفق در شرکت های شهرک صنعتی استان فارس
بررسی تاثیر شاخص های مدیریت منابع انسانی بر کیفیت فرایند یاددهی _ یادگیری
ضرورت برنامه ریزی استراتژیک در موفقیت شرکتهاوموسسات کوچک ومتوسط استان تهران
بررسی رابطه بین کیفیت گزارشگری مالی و کارایی سرمایه گذاری
بررسی ارتباط بین ریسک اعتباری بانک و نقدینگی
بررسی تاثیر فراوانی پیش بینی سود مدیریت بر مدیریت سود در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار
بررسی تاثیر قابلیت مقایسه صورت های مالی بر بازده سهام فعلی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
شناسایی و اولویت بندی عوامل مؤثر بر ارزیابی کیفیت خدمات دولت الکترونیک
بررسی رابطه بین اخبار بحران مالی جهان و تصمیمات سرمایه گذاران در بورس اوراق بهادار تهران
مدل ها ، نظریه های و چالش های مدیریت ارتباط با مشتری (CRM)
بررسی تاثیر عوامل جمعیتشناختی بر رابطه موفقیت مدیران در گردش شغلی باگرایش به نوع تفکر آنها(همگرا، واگرا)در شرکت ایران ترانسفو زنجان
ارائه یک الگوی ترکیبی مدیریت استراتژیک و تضمین کیفیت در حوزه ارزیابی کیفی فرایندهای تحقیق و توسعه(R&D) شرکت های صنایع غذایی
مقایسه کیفیت خدمات بانکداری الکترونیکی موسسه اعتبار ثامن با سایرموسسه ها در استان لرستان با استفاده ازمدلBSQ
مطالعه تجربی اخلاقمداری در حرفه حسابرسی
بررسی اثر بکارگیری روش بهینهسازی دستهجمعی ذرات در بهبود قابلیت پیشبینی ورشکستگی با استفاده از شبکههای عصبی
کاربرد فناوریهای بی سیم در خرده فروشی اینترنتی
بررسی رابطه انواع استخدام با پاسخگویی سازمانی افراد در دانشگاه آزاد اسلامی واحدگچساران
نقش مدیریت بحران در کاهش تلفات جانی هنگام وقوع حوادث (مطالعه موردی: شرکت بهره برداری مترو تهران)
شناسایی و ارزیابی ریسک های موثر برسهم بازار بانک
رابطه اعتماد سازمانی و ارتقای روحیه نوآوری سازمانی (مطالعه موردی کارکنان بانک های شهرستان مهران)
حسابداری محیط زیست با ابزار سیستم مدیریت انرژی در سازمان
بررسی تأثیر ارزشهای اخلاقی بازاریابی بر وفاداری مشتریان
بررسی تأثیر هوش سازمانی بر پذیرش نوآوری باز توسط کارکنان در سازمان
بررسی تأثیر مؤلفههای کیفیت زندگی کاری در ایجاد تحول اداری مستمر (مطالعه موردی: ادارات فرهنگ و ارشاد اسلامی استان آذربایجان غربی)
مدل مفهومی ابعاد تولید ناب
تاثیرهوش سازمانی بر عملکرد سازمانی
بررسی رابطه بین هوش هیجانی و رفتار شهروندی سازمانی در بین کارکنان آموزش وپرورش شهرستان گمیشان گلستان
بررسی ارتباط بین پاداش مدیران و مدیریت سود با عملکرد شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
هوش سازمانی دروازه ی رسیدن به مشتری مداری در سازمان
نقش استراتژی های رقابتی کسب و کار در عملکرد کسب و کار: با تاکید بر فرایندهای مدیریت دانش
بررسی تأثیر تبادل اطلاعات و تورش های رفتاری در توضیح رفتار توده ای سهامداران استان زنجان
انتخاب ابزار لجستیک با استفاده از تصمیم گیری چند معیاره
بررسی رابطه بین حجم معاملات و بازده سهام
حسابداری منابع انسانی، مفاهیم و روش های اندازه گیری
تکنیک های مدیریت در بانک
شناسایی عوامل مؤثر بر رضایت مشتریان در خرید اینترنتی (مطالعه موردی: دانشجویان دانشگاه شاهرود)
تأثیر حسابرسی داخلی و عملکرد شرکت: یک چارچوب تحقیقاتی پیشنهادی
بررسی و امکان سنجی پیاده سازی اوراق سلف نفتی در ایران از دیدگاه مدیریتی حسابداری
درک نقش هوش هیجانی و اعتماد در روابط بین سیاست های سازمانی و تعهد سازمانی
پایداری شرکتی و کنترل هزینه
بررسی تصمیم گیری های استراتژیک مالی مدیران در سازمان های دولتی
استفاده از داده کاوی درتحلیل های آماری تاثیرتغییرات قیمت طلا بر شاخص بورس اوراق بهادار تهران
مروری بر آسیب شناسی استفاده از شبکه های اجتماعی در تسهیم دانش درسازمان
آسیب شناسی مدیریت دانش از نظر بعد فردی
مطالعه رابطه بین عوامل روانشناختی و تحلیل تکنیکی با تصمیم گیری سرمایه گذاران درشرکتهای پذیرفته شده دربورس اوراق بهادار تهران
بررسی روش های مختلف تأمین مالی
بررسی تاثیر نقض قرارداد روانشناختی بر تمایل به خروج کارکنان:نقش میانجی تعهد عاطفی
مطالعه رابطه بین کارآفرینی و قابلیت بازاریابی (مطالعه موردی: شرکتهای ماشین آلات واقع در شهرکهای صنعتی تهران)
بررسی تأثیر نوآوری استراتژیک بر قابلیت بازاریابی
بررسی تأثیر دانشگاه کارآفرین بر توسعه کارآفرینی فناورانه
بررسی رابطه بین مدیریت سود با سقوط ناگهانی قیمت سهام در بازار بورس
بررسی رابطه بین مدیریت سود با کاهش ریسک سقوط ارزش سهام
تحلیل نقش منابع انسانی بر موفقیت برند و ارائه مدل مفهومی
بررسی رابطه بین عدالت سازمانی و بهره وری نیروی انسانی در منطقه 9 عملیات انتقال گاز کشور
بررسی رابطه بین ساختار سازمانی و یادگیری سازمانی در منطقه 9 عملیات انتقال گاز کشور
بررسی و تجزیه و تحلیل عوامل موثر بر مکان یابی شهرکهای صنعتی با استفاده از فرآیند تحلیل شبکه ای (نمونه موردی شهرستان اصفهان)
نقش پیاده سازی نظام بهره وری درارتقاء سطح انگیزش کارکنان ( مطالعه موردی: شرکت آب منطقه ای کرمانشاه)
بررسی تاثیر مالکیت متمرکزنهادی واعضای غیرموظف هیات مدیره ونوع حسابرس برپیشگیری ازبحران مالی شرکت های بورس اوراق بهادار تهران
بررسی میزان خودشناسی ودیگرشناسی مدیریتی و تأثیر آموزش بر ارتقاء آن دردانشجویان دانشگاهها
نقش مدیر عامل در حاکمیت شرکتی و مدیریت سود
تاثیر مدیریت امنیت اطلاعات بر یکپارچگی فرآیندهای سازمانی در زنجیره تامین بنگاههای کوچک و متوسط
طراحی مدلی جهت بررسی نقش مدیریت دانش در مدیریت راهبردی مراکزتحقیقاتی – صنعتی (مطالعه موردی: گروه صنایع دریایی شهید قربانی)
مدل پیشبینی چگونگی رفتار مشتری در سپردهگذاری بانکی با رویکرد پویایی سیستم
بررسی تأثیر اعتماد برند و رضایت از قیمت بر تصمیمات خرید مجدد
بررسی عوامل موثر بر تغییر برند.مورد مطالعه : صنعت خدمات بیمه شهرتهران
ارزیابی عملکرد بازاریابی ادارات امور شعب در بانک رفاه بااستفاده از روش ترکیبی GRA و تاپسیس فازی
استراتژی پیادهسازی مدیریت دانش
پاسخگویی در بخش دولتی (تغییر مبنا از حسابداری نقدی به حسابداری تعهدی)
حسابداری سبز گامی نوین در کاهش هزینه و رشد اقتصادی سازمان
اولویت بندی توسعه صنعتی استان ایلام
رابطه بین مدیریت دانش و یادگیری سازمانی با فرهنگ سازمانی (مطالعه موردی: معاونت توسعه مدیریت منابع وزارت امور اقتصاد و دارایی)
روشهای نوین آموزش حسابداری
پیش بینی مدیریت تغییر از طریق مؤلفه های فرهنگ سازمانی (مطالعه موردی مدارس متوسطه شهرستان زرندیه)
ارزیابی امکانپذیری استقرار سیستمهای اطلاعاتی یکپارچه اموال، انبار، مالی، حقوق ودستمزد در بنیاد مسکن انقلاب اسلامی استان اصفهان از لحاظ فنی و اقتصادی
تاثیر مدیریت سود در کیفیت گزارشگری مالی شرکت ها با تاکید بر نقش میانجی سهامداران نهادی
تاثیر افشای اجباری در کیفیت گزارشگری مالی شرکت ها با تاکید بر نقش میانجی سهامداران نهادی
واکاوی نقش پورتالهای اطلاعات سازمانی در تجارت مشترک از دیدگاه مدیریت دانش
بررسی افشای مسئولیت اجتماعی در نظام بانکی
ارزیابی هزینه های زیست محیطی و اثرات فعالیتهای جنگلداری: شیوهی چند روشی در حسابداری زیست محیطی
تأثیر بحرانهای اقتصادی در آینده حسابرسی داخلی
ارائه روشی جهت اولویت بندی توسعه خطوط تولید با استفاده از رویکرد تلفیقیANP- DEMATEL مورد مطالعه: آلومینیوم سازی اراک
شواهد حسابرسی ومعادله حسابرسی
مقایسه تطبیقی حوزه دانشی مدیریت ذینفعان در سیستمهای مدیریت کیفیت و پروژه
Investigating the relationship between job security and corporate commitment of the staff of Bank Sepah branches in Kerman province
زیستآهنگ و تصمیمات سرمایهگذار
بررسی مقایسه ای بین نسبتهای جریان وجوه نقد قبل و بعد از اجرای قانون مالیات بر ارزش افزوده درصنایع مختلف شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
مقایسه روشهای پارامتری و نمونهگیری در تعیین پرتفوی بهینه، مطالعه موردی 50 شرکت برتر بورس اوراق بهادار تهران
گزینش پرتفوی بهینه در بورس اوراق بهادار تهران با استفاده از روش در معرض خطر شرطی CVaR
بررسی میزان تأثیر ساختار سازمانی (ابعاد ساختاری) بر توانمندسازی کارکنان بررسی موردی: ادارات مخابرات شهرهای بادرود و نطنز
طراحی الگوی برنامه ریزی چرخه تبدیل وجه نقد برای مقاصد تامین مالی در کسب و کار با استفاده از شبکه های عصبی مصنوعی و الگوریتم ژنتیک
بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و رضایت از مسیر پیشرفت شغلی در وزارت دادگستری و سازمان تعزیرات حکومتی
بررسی تاثیر تفکر استراتژیک بر عملکرد مدیران مالی در قرارگاه سازندگی نوح(ع)
بررسی عوامل موثر برافشای سرمایه فکری
سیستمهای اطلاعاتی مدیریت
تاثیر رهبری تحول آفرین بر شکل گیری ائتلاف راهنما و چشم انداز سازمانی
تحلیل نقش خصیصه های فردی ، عوامل اجتماعی و عوامل محیطی بر روی شکل گیری کسب وکار جدید
بررسی تأثیر دو دیدگاه تکنیکی و بنیادی بر رفتار تحلیلگران بورس اوراق بهادار
ارزیابی عملکرد خدمات جدید بانکی به روش BSCدر بانک صادرات مازندران- حوزه بابلسر
مروری بر ادبیات ساختار سرمایه و نظریه های آن
نقد و بررسی نظریهای اثربخشی
بررسی رابطه بین اختلاف قیمت پیشنهادی خرید و فروش سهام و بازده سهام در بورس اوراق بهادار تهران
بررسی نقش واحد سازمانی حسابداری در اتخاذ تصمیمات برون سپاری سازمان (مطالعه موردی: بیمارستانهای خیریه شهر اصفهان )
بررسی رابطه بین جامعه پذیری سازمانی و تعهد سازمانی درمیان کارکنان موسسه اعتباری ثامن استان اصفهان
لوگو:تهدیدات و فرصت های برند
انواع معماری برند و وفاداری نسبت به برند
نقش تجارت الکترونیک در جهانی شدن سازمان ها
بررسی کاربرد ارتباطات در توسعه غذا
مالیات برتجارت الکترونیک، نیازی راهبردی برای همگام بودن باتوسعه
ترکیب مالکیت، کارایی نظارتی مدیران مستقل و کیفیت پیش بینی های مدیریتی
بررسی تاثیر ساز و کارهای حاکمیت شرکتی بر کیفیت سود پیش بینی شده و دستکاری درآمد شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
سنجش عملکرد مدیریت دانش و سطح بلوغ مدیریت دانش: مطالعه موردی
سیستمهای اطلاعاتی حسابداری و مدیریت خدمات عمومی
نقش بکارگیری و اجرای ایده های کارکنان در توسعه فرهنگ کار آفرینی در سازمان
ارائه مدل تلفیقی مدیریت دانش و ریسک در پروژه های صنایع نفت و گاز با بکار گیری رویکرد تصمیم گیری چندمعیارهAHP-ELECTERE
اهمیت بکارگیری مدیریت دانش در سازمانها
بررسی تاثیرسیستم مدیریت کیفیت جامع برکاهش هزینه شرکتها
تبیین رابطه کیفیت زندگی کاری با نشاط سازمانی کارکنان وزارت دفاع استان مازندران
بررسی عوامل مؤثر بر ایجاد مطالبات معوق در بانکهای تجاری
تاثیر هماهنگی بین استراتژیهای نوآوری و کسب و کار بر عملکرد سازمان
توسعه کارآفرینی سازمانی و تاثیرپذیری از ابعاد ساختار سازمانی (مورد مطالعه: ستاد مرکزی گمرک جمهوری اسلامی ایران)
بررسی تاثیر حاکمیت شرکتی بر انحراف پیش بینی سود در امیدنامه شرکتهای عرضه عمومی اولیه سهام (IPO)
بررسی رابطه بین تئوری نمایندگی با حق الزحمه حسابرسی وارائه الگوی برآورد حقالزحمه حسابرسی مستقل
بررسی اثر سرمایه انسانی بر رشد اقتصادی ایران در کوتاه مدت و بلند مدت
تاثیر تجارت الکترونیک و رفتار مصرف کنندگان پس از خرید
بررسی رابطه بین تغییرات در توانایی پیش بینی سود و ارائه مجدد سود شرکت ها
ارزیابی و مقایسه تطبیقی تکنیکهای مختلف ترسیم نقشه دانش در مدیریت دانش سازمانها
Assessment and ranking directors of the FARS Province municipality using fuzzy multi-criteria decision making approach and 360 degree model
بررسی رابطه هوش هیجانی و مشارکت کاری کارکنان با خلاقیت در شرکت مشهد نخ
ابزارهای موفقیت در مدیریت جانشین پروری با رویکرد درون زایی
بررسی تأثیر رهبری بصیر بر توانمندسازی کارکنان دانشگاه علوم پزشکی شاهرود
بررسی رابطه بین مدیریت دانش و مدیریت ارتباط با مشتریان(ستاد مرکزی راه آهن شمالشرق)
وضعیت سنجی مدیریت دانش اعضای هیأت علمی (مطالعه موردی اعضای هیأت علمی دانشگاه رازی کرمانشاه)
بررسی میزان اثربخشی سازمانی دانشگاه بوعلی سینا
مبانی بودجهریزی عملیاتی و نقاط ضعف و قوت آن
بررسی تاثیر رهبری بصیر بر شادی و رفتارهای آوایی کارکنان مطالعه موردی: فولادمبارکه اصفهان
رابطه بین سبک رهبری تحول گرا و تعامل گرای مدیران بافرسودگی کارکنان شعب بانک ملت شرق استان گیلان
رابطه بین سبک رهبری تحولگرا و تعاملگرای مدیران با فرسودگی کارکنان شعب بانک ملت شرق استان گیلان
بررسی تأثیر توانمندسازی مدیر بر عملکرد شغلی کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساوه
نقش رهبری خدمتگذار بر اثربخشی دانشگاه علوم پزشکی همدان
بررسی اثر عوامل ریسک بر صرف سهام عادی
بررسی روند تغییرات، چالش ها و راهکارهای اصلاحی و پیشگیرانه در ایجاد و انباشت اقلام سنواتی درگزارشات تفریغ بودجه، طی سال های1391-1388
بررسی ارتباط کارآفرینی اجتماعی و اثر بخشی عملکرد سازمانی بانک های دولتی شهر همدان در سال 1392
نقش تکنیک های نوین حسابداری مدیریت در ارزیابی عملکرد مدیران
نقش ارزش ادراک شده سبز، ریسک ادراک شده سبز و اعتماد سبز بر تمایل به خرید سبز
بررسی تاثیر فراموشی سازمانی هدفمند بر ابعاد ارتقاء عملکرد سازمانی کارکنان دانشگاه علوم پزشکی شاهرود
بررسی تأثیر کیفیت سایت بر قصد خرید مجدد آنلاین از طریق رضایت مشتری
شناسایی و تحلیل عوامل موثر بر رفتار و تصمیم سرمایه گذاران مالی در بازار سرمایه (نقش عوامل درونی و بیرونی)
تاثیر حسابرسی مستقل بر الزامات افشای اجباری در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
رابطه بین ابعاد ارگونومی در محیط کار با بهره وری نیروی انسانی (نمونه مورد مطالعه: بانکهای مسکن استان آذربایجان غربی)
بررسی عوامل موثر بر نوآوری و طراحی سازمانها متناسب با عصر اطلاعات
درآمد پایدار وکنترل هزینه ها در شهرداری, عوامل کلیدی در توسعه پایدار
توانمند سازی گروه های آموزشی از دیدگاه کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساوه و دانشگاه بوعلی سینای همدان
ارائه الگویی راهبردی در راستای بهینه سازی فرایند آموزش در گروه صنعتی خوشگوار
Formulating a strategy based on framework of SWOT matrix (case study: Golrang Industrial Group)
ارزیابی فرآیند انتقال تکنولوژی در صنایع غذایی (مطالعه موردی: پیش ساز بتاکاروتن)
برررسی وضعیت اثر بخشی در مجتمعهای آموزش (مطالعه موردی شهرستان رزن و فامنین)
اندازه گیری کارایی توسط مدل حوزه تعدیل یافته در تحلیل پوششی داده ها و مدیریت عملکرد نیروگاه برق آمریکا با سوخت زغال سنگ
تحلیلی بر نقاط قوت و ضعف سفرهای استانی دولت های نهم و دهم در کیفیت فرایند خط مشی گذاری طرح های عمرانی
معرفی الگوی نظری جهت هماهنگ سازی نظام آموزشی با نظام اشتغال
طراحی مدل انگیزشی تسهیم دانش در سازمان بر مبنای ارزش دانش و منزلت اجتماعی دانشکاران
حسابداری ارزش منصفانه در مقابل حسابداری بهای تاریخی
بررسی تاثیر سرمایه فکری برتعلق خاطرسازمانی (مطالعه موردی سازمان امور اقتصادی و دارایی استان کرمانشاه)
تاثیرتعهد سازمانی بر کارکنان سازمانها
تبیین ارتباط ابعاد غنی سازی شغل با رضایت شغلی کارکنان ( مطالعه موردی :کارکنان بیمارستان امام خمینی نور)
شناسایی متغیر های مالی موثر بر سیاست تقسیم سود در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
پیش بینی عملکرد کارکنان براساس مولفه های هوش معنوی و هوش سازمانی (مطالعه موردی: سازمان تامین اجتماعی)
تعیین رابطه مدیریت ارتباط با مشتری و پویایی رقابت در بانک ملی ایران غرب استان مازندران
تاثیر بودجه ریزی عملیاتی و بهبود مسئولیت پاسخگویی در سازمان تامین اجتماعی استان آذربایجان شرقی
توانمند سازی نیروی انسانی درراستای بهبود سازمانی
تاثیر رهبری تحول آفرین بر پیشبرد موثر کنترل های داخلی در سازمان
استقرار فرایندارزیابی متوازن در سیستم حسابداری سازمان ها
تحلیل تاثیر تحریم ها بر روی نام و نشان تجاری(برند های مارک دار)
بررسی عوامل مؤثر بر کسب مزیت رقابتی در بازارهای رقابتی
عوامل موثربرانگیزش کارکنان درسازمان
بهره وری نیروی انسانی و مدیریت توسعه سازمان و منابع انسانی
بررسی رابطه بین آموزش های ضمن خدمت و عوامل مؤثر بر بهره وری نیروی انسانی اداره آموزش و پرورش شهرستان سیرجان
بررسی تحلیل رفتگی کارکنان برهوش هیجانی درمیان کارکنان آموزش وپرورش استان کرمان
بررسی تاثیر تحلیل رفتگی کارکنان بررفتارشهروندی سازمانی درمیان کارکنان آموزش وپرورش استان کرمان
بررسی تأثیر مؤلفههای کیفیت زندگی کاری در ایجاد تحول اداری مستمر مطالعه موردی: ادارات فرهنگ و ارشاد اسلامی استان آذربایجان غربی